2018年司法考试案例分析:未缴社保应尽早及时反映
2018年司法考试即将开始,留学群在这里为考生们整理了2018年司法考试案例分析,希望有所帮助,想了解更多考试资讯,请关注本网站的及时更新哦。2018年司法考试案例分析:未缴社保应尽早及时反映[案情介绍]2017年4月某日,汪某向劳动保障监察机构投诉A旅行社有限公司,称其自2016年7月1日起在A公司工作,但A公司未按规定为其缴纳2016年7月至2017年3月的社会保险费,并提供了与A公司签订的劳动合同以证明双方之间存在劳动关系,汪某要求A公司为其补缴社会保险费。劳动保障监察机构依法受理了汪某的投诉,按照程序指派监察员上门实施劳动保障监察。经查,A公司是一家规模比较小的旅行社,没有考勤制度,没有专门的财务人员,工资支付比较混乱,均由负责人直接向员工发放现金,工资签收凭证也没有统一保管,最终只能找到部分月份的签收凭证。A公司负责人承认确实没有为汪某缴纳社会保险,但辩称当初是汪某要求把公司应当缴纳的那部分社会保险法折现的。因对劳动保障法律法规不甚了解,该负责人就同意了汪某的要求。监察员向汪某核实了上述情况,汪某也承认了社会保险费折现的事实。在调查取证的基础上,监察员向A公司发出了责令整改通知书,责令其于30日内补缴汪某2016年7月至2017年3月的社会保险,并向社会保险事务管理中心... [ 查看全文 ]2018年司法考试案例分析:未缴社保应尽早及时反映的相关文章
2018年司法考试案例分析:职工可签无固定期合同公司竟然提出到期终止
2018年司法考试即将开始,留学群在这里为考生们整理了“2018年司法考试案例分析”,希望有所帮助,想了解更多考试资讯,请关注本网站的及时更新哦。2018年司法考试案例分析:职工可签无固定期合同公司竟然提出到期终止职工在公司工作了整整十年,劳动合同到期时,职工提出签订无固定期限劳动合同的要求,结果等来的却是终止劳动合同通知书。职工柳先生不满单位此种做法,日前,他特向本报求助。据柳先生反映,十年...[ 查看全文 ]