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会计专业人才培养方案范文

现在不仅是企业重视人才培养这一块,学校也越来越重视,优秀的人才会给公司带来利润,会给社会创造福利。下面是由留学群小编为大家整理的“会计专业人才培养方案范文”,仅供参考,欢迎大家阅读。会计专业人才培养方案范文(一)人才培养具有良好人文、科学素质和社会职责感,教学基础扎实,具有自我学习潜力、创新精神和创新潜力的一流人才。具体包含以下几个方面:得到基础研究和应用研究的训练,具有扎实的基础理论知识和实验技能,动手潜力强、综合素质好;掌握科学的思维方法,具备较强的获取知识潜力,具有探索精神、创新潜力并具备优秀的科学品质。培养人才的形式有多种,除了在各级各类学校中进行系统教育的进修外,还可采取业余教育,脱产或不脱产的培训班、研讨班等形式,充分利用成人教育、业余教育、电化教育等条件,提倡并鼓励自学成才。人才培养的具体要求,各行各业都有所不同,但总的目标是到达德、智、体全面发展。对于企业来说,人才培养是多层次的,包括了高级经营人才的培养;职能管理人才的培养和基层管理人才的培养,等等。人才培养教育教学改革的根本目的是提高人才培养质量。人才培养质量,有两种评价尺度。一种是学校内部的评价尺度,另一种是学校外部的评价尺度,即社会的评价尺度。社会对高等学校人才培养质量的评价,主要是以高等教育的外显质量特征... [ 查看全文 ]

会计专业人才培养方案范文的相关文章

酒店员工绩效考核方案

想要统计算好员工的绩效那么一份好的绩效考核方案是不可或缺的。下面是由留学群小编为大家整理的“酒店员工绩效考核方案”,仅供参考,欢迎大家阅读。酒店员工绩效考核方案(一)用人单位,对于各岗位的员工,都会制定符合岗位的绩效考核,制定其考核目的,考核内容等。下面小编准备了关于酒店员工的绩效考核方案范本,提供给大家参考!为了加强xxx餐饮管理,全面提高xxx餐饮公司的管理质量和服务质量,奖优罚劣,建立起...[ 查看全文 ]

公司人才培养方案范文

现代社会越来越重视人才培养这一块,优秀的人才不仅能给公司带来巨大的利润,还能给社会创造福利。下面是由留学群小编为大家整理的“公司人才培养方案范文”,仅供参考,欢迎大家阅读。公司人才培养方案范文(一)一、背景根据新一年的工作需要,公司共招收了12名xx级新员工,组成了一个充满活力的新团体。但是,由于刚进入公司不久,及员工的性格和潜力等方面的差异,大家的优势并没有到达最大化发挥,工作潜力没有充分展...[ 查看全文 ]

产品售后服务方案1000字

想要做好产品售后服务一定是要有一份准确的方案的,只有这样才能做得更好。下面是由留学群小编为大家整理的“产品售后服务方案1000字”,仅供参考,欢迎大家阅读。产品售后服务方案1000字(一)1、免费保修期;对该系统提供贰年保修服务。保修期从系统验收合格、双方签署验收报告之日算起。2、应急维修时间安排;我方对买方的服务申请应在半小时之内给以响应,并于2小时内派工程师到现场进行维修,4小时内处理完毕...[ 查看全文 ]

企业人才培养方案2020

一个企业一定要有一个好的人才培养方案,这样才能让企业越发壮大。下面是由留学群小编为大家整理的“企业人才培养方案2020”,仅供参考,欢迎大家阅读。企业人才培养方案2020(一)一、目的为认真贯彻集团人才发展战略规划,加快人才培养、使用。建立和完善人才培养机制,通过制定有效的人才培养与开发计划,合理地挖掘、开发培养公司战略后备人才队伍。建立公司的人才梯队,满足公司乃至集团“十二五”发展规划对人才...[ 查看全文 ]

业务人员绩效考核方案

在工作的时候,对于一个公司而言,绩效考核是非常重要的一件事,所以我们方案也要写好。下面是由留学群小编为大家整理的“业务人员绩效考核方案”,仅供参考,欢迎大家阅读。业务人员绩效考核方案(一)一、考核时间每年X月二、考核适用范围绩效考评主要是对销售员工进行的定期考评,适合公司所有已转正的正式销售人员。新进销售实习员工、见习员工、转岗、晋升、降职等特殊阶段员工的考评另行制定,不适合此考评,但可以引用...[ 查看全文 ]

医院人才培养方案范本2020

医院需要更多人才,所以要制定人才培养方案,为医院增加人手。下面是由留学群小编为大家整理的“医院人才培养方案范本2020”,仅供参考,欢迎大家阅读。医院人才培养方案范本2020(一)一、 指导思想以“xxxx”重要思想为指导,全面落实xxx发展观和xx人才观,着力建设一支具有扎实医学基础理论、基本知识和基本技能,在医、教、研方面做出突出成绩的医学科技领军人才的后备力量,建立起适应我院医疗事业发展...[ 查看全文 ]

销售部绩效考核方案范本

销售部的绩效考核是什么?绩效考核方案又是怎么制定的呢?下面是由留学群小编为大家整理的“销售部绩效考核方案范本”,仅供参考,欢迎大家阅读。销售部绩效考核方案范本(一)一、考核基本情况(一)考核目的为了有效评价房地产销售人员的工作业绩,及时改进和提升工作品质,激励成绩突出的员工,鞭策落后员工,全面提高企业经营管理水平和经济效益,特制定本方案。(二)考核形式以业绩考核为主,多种考核形式综合运用。(三...[ 查看全文 ]

2020物业员工绩效考核方案

作为物业的员工,要遵循物业的绩效考核,那么物业的绩效考核方案是什么样子的呢?下面是由留学群小编为大家整理的“2020物业员工绩效考核方案”,仅供参考,欢迎大家阅读。2020物业员工绩效考核方案(一)一、总原则为贯彻按劳分配原则,规范物业公司职工队伍的管理。建立以岗位绩效奖金制为主要形式的奖金激励制度,通过对职工履行岗位职责情况的评估,将其奖金分配结构与实际工作业绩紧密结合。调动职工的工作积极性...[ 查看全文 ]

2020高中生篮球比赛策划方案

学校举办篮球活动,可以让孩子们强身健体,还可以丰富他们的课余活动时间,所以我们应该多多举办篮球比赛活动。下面是由留学群小编为大家整理的“2020高中生篮球比赛策划方案”,仅供参考,欢迎大家阅读。2020高中生篮球比赛策划方案(一)一、活动目的为增进各班级之间的沟通,丰富同学之间的业余文化生活,增强班级的凝聚力,培育课余文化,促进广大学生之间的身体健康。二、活动时间xx月xx日三、活动地点新篮球...[ 查看全文 ]

公司职工篮球比赛方案范本

公司举办篮球活动,不仅可以缓解工作的压力,还可以促进同事之间的感情培养,过来看看这些篮球活动方案吧。下面是由留学群小编为大家整理的“公司职工篮球比赛方案范本”,仅供参考,欢迎大家阅读。公司职工篮球比赛方案范本(一)一、比赛时间、地点于20xx年xx月15日—18日在xx举行二、参赛范围及组队要求1、参赛范围:镇干部及全镇各村(居)、镇直单位均可组队参加。2、组队要求:凡参赛队员必须是本单位干部...[ 查看全文 ]
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