留学群相关文章 员工情绪化顶撞上级检讨书的相关文章推荐
员工情绪化顶撞上级检讨书
尊敬的领导：您好！我对不起领导您，我竟然因为自己的情绪化而顶撞您这个上级，真是分不清自己的是谁了，也失去了理智。我作为您的员工，工作是公事，就不应该因为一点小事而产生不好的情绪，还把情绪给引到您身上，这就不该了。在这里对您道歉也检讨自己。今天工作上出了点问题，本来就很烦，已经处理了一上午，还没有处理好。作为上级的您下来巡视，也是关心我们，但是对您看见我没有处理好的问题进行指导，我觉得是您对我有意见，所以那一时我的情绪就没有管好，直接爆发，然后都发泄在您身上了。我这样的情绪化对于工作来说其实是不好的，我也知道，但是当情绪涌上来的时候，就怎么也控制不住，所以今天您一说我问题在哪，我就直接给您顶撞回去了。我现在不单是后悔而已，更多是对自己的唾弃。自己能力不行，就去拿情绪发泄，做出的事情真是不像个成年人那样，还像个小孩子一样，一有不满就发脾气，半点不去掩饰和控制，这就是目前自己最大的问题。人在社会上，哪能没有不如意的事情，但是无论面对什么样的境地，我都应该合理的管控个人的情绪，而不是情绪化，这对自己和他人其实都是不利的。毕竟大家都在一个公司上班，抬头不见低头也是见的，那作为一个已经工作几年的人了，对自己的情绪就不应该有今天这样的状态，尤其是面对领导您。您是上级，我自己出问题了，您没有对我大肆...
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员工情绪化顶撞上级检讨书的相关文章
会议开小差检讨书
尊敬的领导：您好！今天本人在您的会议上竟然开起了小差，这是连我自己也没有意识到的事情，非常抱歉，让您的会议思绪受到影响了。现在坐在这里写这封检讨书，回顾一下这两天，我想应该是我昨晚上家里发生的事情导致了今天的情况吧！不瞒您说，昨晚我老婆半夜的时候生病了。她突然就喊肚子疼，疼得在床上翻来覆去的，既不是大姨妈，也没有吃坏肚子，怎么会突然那么疼呢？不明原因的我，只好抱着老婆就往医院跑，跑到医院挂了急诊，...[ 查看全文 ]
开会开小差检讨书
尊敬的领导：您好！在员工大会期间，我不认真听领导讲话，反而在下面开小差，与同事说悄悄话，这样不但扰乱了整个会议，也违反了公司规定，不利于会议展开。在会议中，保持安静，让会议正常有序的开下去，有任何急事都不能打扰会议，我身为一个老员工，表现的不如新人，开会期间，不但不遵守会议规则，屡次违反。我以后不会在会议中开小差了，在领导讲话期间，认真听讲，没有轮到自己发言时不发言，坐在自己的座位上，遵守纪律，同...[ 查看全文 ]
公司开会开小差检讨书
尊敬的领导：您好！这次公司一起开会，我和同事坐在后排，开会的时间也是有些长，到了后来，我也是觉得有些倦了，没有再认真的听，反而是和同事说话，开起了小差，对于这种不尊重同事的行为，我也是感到抱歉，在此也是要和当时演讲的同事说一声对不起，自己也是要去做好一个检讨，今后不能再犯这样的错误了。同事们去演讲，去说工作的经验，我也是要认真的来听，本来此次开会也是一个学习的过程，无论是领导讲话或者同事们分享工作...[ 查看全文 ]
2020企业员工上班打瞌睡检讨书900字
尊敬的领导：您好！最近在工作中出现上班打瞌睡的问题让我感到很惭愧，毕竟无论是自身工作的重要性还是领导的嘱咐都让我意识到认真工作的重要性，然而因为对自身不良习惯的放纵导致上班期间竟然出现了打瞌睡的错误行为，不得不说在工作中出现这样的状况着实有些太不尊重领导对员工的教导，更何况上班期间打瞌睡的状况也会让他人难以信任自己能够将工作做好，因为打瞌睡导致工作中出现信任危机着实需要进行检讨才行。其实经过简单的...[ 查看全文 ]
公司员工未请假擅自离岗检讨书
尊敬的领导：您好！前不久由于我未请假擅自离岗的缘故从而产生了很恶劣的影响，须知只有对待工作认真负责才能够通过努力创造令人满意的成就，而且在公司发展的过程中营造良好的工作氛围无疑是很重要的，然而这次擅自离岗的做法意味着良好的工作氛围因为自己遭到破坏，而且未请假便擅自离岗自然是让公司领导感到失望的是哪个，所以我对擅自离岗的事情感到很惭愧并进行了相应的检讨。我得明白坚守岗位本就是每个公司员工应尽的职责所...[ 查看全文 ]
工作效率低检讨书
尊敬的领导：您好！我知道我作为厂里新来的员工，这么低的工作效率已经让您非常的不爽了，我现在还记得您跟我说过的一句话：“要是我们厂是计件的，你这个月工资可能五百都不到，一个月下来了，你也该有点长进了吧。”真的对不起，我承认我的工作态度是存在些许的问题，但是我的内心还是想做好这份工作的，您放心，既然您作为领导都找我谈话了，我就不会再让您失望了。我们厂是做蓝牙耳机的，我的工作其实很简单，就是测试每一个蓝...[ 查看全文 ]
未请假擅自离岗检讨书800字
尊敬的领导：您好！因为家人来到公司，我并没有请假就擅自离开了岗位去和家人见面，这样做不对，至少我得和公司领导请假，得到批准才能够离开自己的岗位。来到公司就要遵守公司纪律，虽然我离开公司时间不长，也就只有半个小时左右，但是却影响工作，耽搁了时间，而且也没有向领导报备，这属于个人行为，不符合公司要求，当我回来被领导询问为何突然离岗，我觉得领导太过小题大作了，这样想只是站在自己的角度考虑。而领导要考虑的...[ 查看全文 ]
未请假擅自离岗检讨书
尊敬的领导：您好！此次家里有些事情，我着急去处理，擅自离岗了，没有和同事说，也是没和领导说要请假，这样做也是很不该，我也是对于此次我的离岗行为要负责，要在此检讨。之前其实我也是犯过这样的错误，但当时同事也是在身边，提醒了我，让我和领导请假了，而这次却是没有人在身边，我也是彻底的把这个请假的事情给忘了，真的好不应该，这也是自己对于工作的态度问题，的确自己的工作有时候不在岗位，也是没有太多的关系，毕竟...[ 查看全文 ]
超市员工工作出错检讨书
尊敬的领导：您好！我是超市的员工xxx，是专门负责给货架上添置新的货品的和补充货品的，但是这一次我的工作在这上面出错了，我深觉的抱歉，给我们超市添了一些麻烦，工作做的没有让客户满意。在此跟领导检讨一番。早上起来人有点迷糊，工作开始就没有注意自己的问题，在摆放其中一种货品在货架上时，没有注意到自己手上拿到不是放在那一个货架上的，后面全部摆放完毕，也没有进行检查核实，直接人就离开了。结果超市开门，顾客...[ 查看全文 ]
酒店员工工作不认真检讨书900字
尊敬的领导：您好！由于我在近期的酒店工作存在着不认真的问题从而引起了客户的反感，作为酒店员工却没能做好自己的本职工作无疑是令人感到惭愧的，因此在得到领导批评以后我便开始审视自己近期的工作态度是否存在不妥之处，然而经过反思以后让我意识到工作不认真的问题的确是存在于自己身上，若非如此的话又怎会在工作中让客户对酒店服务感到不满意呢？正因为工作中的不认真导致我的服务水平也是比较低的，这种状况放在酒店员工的...[ 查看全文 ]
