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高级人力资源管理师属于高级职称吗

高级人力资源管理师是不是高级职称?想了解的小伙伴看过来,下面由留学群小编为你精心准备了“高级人力资源管理师属于高级职称吗”仅供参考,持续关注本站将可以持续获取更多的内容!高级人力资源管理师属于高级职称吗不算,高级人力资源管理师是人力和社会保障部认证的职业资格证书,不属于专业技术职务(技术职称)序列,但从职称与国家职业资格证书并轨的情况来看,可以说:高级人力资源管理师相当于高级职称。职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。其中,中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列(专业)设5个级别。高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列(专业)设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。中小学教师设正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。现职称与国家职业资格证书并轨,对应关系:高级职称相当于国家一级职业资格证,中级职称相当于国家二级职业资格证,初级职称相当于国家三级职业资格证。拓展阅读:人力资源管理师三级属于职称吗人力资源管理师三级不是职称,是从业的资质证明。企业人力资源管理师全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)... [ 查看全文 ]

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高级人力资源管理师证书有用吗

高级人力资源管理师证书的重要性是什么?不知道的小伙伴看过来,下面由留学群小编为你精心准备了“高级人力资源管理师证书有用吗”仅供参考,持续关注本站将可以持续获取更多的内容!高级人力资源管理师证书有用吗人力资源管理师已经越来越被认可,含金量越来越高,特别是一级人力资源管理师。目前,三级人力资源管理师已经成为人力资源管理的入门坎。国家自2003年开始,在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证...[ 查看全文 ]

高级人力资源管理师证书含金量如何

高级人力资源管理师证书含金量高吗?想知道的小伙伴看过来,下面由留学群小编为你精心准备了“高级人力资源管理师证书含金量如何”仅供参考,持续关注本站将可以持续获取更多的内容!高级人力资源管理师证书含金量如何现在含金量较高的职业资格证书还有哪些?很早《人民日报》发布了中国含金量最高的十大证书。它们依次是:国家司法考试、注册会计师资格证、执业医师资格证、中国精算师资格证、特许金融分析师、一级建筑师、一...[ 查看全文 ]

高级人力资源管理师报考条件是什么

高级人力资源管理师报考条件是什么,一共有几点?不知道的小伙伴们看过来。下面由留学群小编为你精心准备了“高级人力资源管理师报考条件是什么”仅供参考,持续关注本站将可以持续获取更多的资讯!高级人力资源管理师报考条件高级人力资源管理师报考的条件1、取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。2、具有博士学位(含同等...[ 查看全文 ]

高级人力资源管理师报考时间是什么时候

高级人力资源管理师什么时候报名,一般在哪几月份?尚不了解的小伙伴们看过来,下面由留学群小编为你精心准备了“高级人力资源管理师报考时间是什么时候”仅供参考,持续关注本站将可以持续获取更多的内容!高级人力资源管理师报考时间人力资源管理师的报考时间无论高级,中级还是初级都是一致的,可说明具体所在的省份能够具体的告诉报考的时间及报考的方式。人力资源管理师各省市的报考已正在进行中,抓紧时间报考,以免错过...[ 查看全文 ]

高级人力资源管理师报考要求是什么

高级人力资源管理师报考得具备什么条件,尚不了解的考生看过来,下面由留学群小编为你精心准备了“高级人力资源管理师报考要求是什么”仅供参考,持续关注本站将可以持续获取更多的资讯!高级人力资源管理师报考要具备以下条件取得本职业或相关职业二级/ 技师职业资格证书 (技能等级证书) 后,累计从事本职业或相关职业工作4年 (含) 以上。①相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。②相关专业...[ 查看全文 ]

2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(6)

人力资源管理师考试栏目小编为您带来《2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(6)》,我们一起来看看吧!希望给您带来帮助!更多精彩内容尽在本网,请关注!2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(6)一、单项选择题1.公文筐测试也称为( )。A.公文分类B.公文整理C.公文处理D.公文归类参考答案:C2.现代人力资源管理对中高级管理人员进行距选多采用的方法是( )。A.笔试B.面试C.情境模...[ 查看全文 ]

2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(5)

《2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(5)》由本网站小编整理而出!希望给您带来帮助,更多相关人力资源管理师考试的资讯敬请关注本网站更新!祝您前程似锦!2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(5)一、单项选择题1.我国将“competence (competences)”翻译为( )。A.胜任力或胜任能力B.胜任等力或胜任力C.胜任资质或胜任素质D.胜任资质或胜任能力参考答案:A2....[ 查看全文 ]

2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(4)

要参加考试的同学们,小编为大家提供“2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(4)”供您参考,本网站将实时更新更多相关人力资源管理师考试的资讯,请不要错过。感谢大家浏览本页面!2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(4)一、单项选择题1.在投资货币形态上不能表现的是( )等方面的费用支出。A.健康B.保健C.教育D.迁移参考答案:A2.人力资本是一切资本中最重要、( )且最具能动性的资本...[ 查看全文 ]

2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(3)

考友们都准备好人力资源管理师考试了吗?本文“2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(3)”,跟着小编一起来了解一下吧。要相信只要自己有足够的实力,无论考什么都不会害怕!2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(3)一、单项选择题1. 20世纪20年代,一种新的垄断组织( )又在德国出现。A.卡特尔B.康采恩C.托拉斯D.辛迪加参考答案:B2.企业集团的各成员组成不包括( )。A.母公司B...[ 查看全文 ]

2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(2)

你准备好考试了么?小编为大家提供“2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(2)”供广大考生参考,希望帮到您!更多高级人力资源管理师考试资讯请关注我们网站的更新哦!2019年高级人力资源管理师模拟测试题及答案(2)一、单项选择题1.企业在一定时期内对具有一定数量和素质的劳动力的补充,形成了( ) 。A.劳动力的供需B.劳动力市场的需求方C.劳动力的供求方D.劳动力市场满足方参考答案:B2.各级...[ 查看全文 ]
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