薪资协议书(合集6篇)
随着时代的不断向前发展,合同是建立规范有效的合作体系的重要载体,你知道常见的合同书长啥样吗?在网上搜索后留学群整理出了这些关于“薪资协议书”的知识,欢迎本文为大家提供参考! 薪资协议书(篇1) 甲方(企业): 乙方(员工): 甲方因工作需要,经与乙方友好协商,达成协议如下: 1、甲方聘任乙方担任__岗位,聘期为__年,自__年__月__日至__年__月__日。 2、聘期内甲方向乙方支付的薪酬总额为税前__元人民币整,其中:基本工资__元,岗位工资__元,绩效工资__元人民币,职务补贴______元,交通补贴______元,午餐补贴_____元。 3、试用期薪酬按照转正后薪酬的80%进行发放。 4、个人所得税自理,由公司代扣代缴。 5、员工薪酬收入为公司商业秘密,公司实行薪酬制度公开,个人收入数字保密的原则,严禁员工透露、探听、议论、传播本人及他人收入情况,如有违反,一经查实即可视为“特大违纪”处理。 6、入职时间: 乙方入职时间为__年__月__日。乙方承诺与其它任何单位无劳动关系,若有不实,甲方有权单方面解除劳动关系。 7、因本协议发生的争议,应由甲乙双方进行协商处理;协商无效的,甲乙双方提交甲方所在地人民法院诉讼解决或甲方所在地的劳动仲裁机构。 8、附则: (1)本协议一... [ 查看全文 ]薪资协议书(合集6篇)的相关文章
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