公职人员违反纪律检讨书(通用7篇)
公职人员违反纪律检讨书有助于提高整体管理工作的规范与效率,提醒其他公职人员不要重蹈覆辙,同时也为纪律执法提供了一项有效的监督机制。下面是小编整理的公职人员违反纪律检讨书(通用7篇),仅供参考。公职人员违反纪律检讨书(篇1)尊敬的领导:今天在工作时我没有做好自己的工作!违反了身为公务员应该遵守的纪律,并被领导发现,我认真反思,为我自己的行为感到了深深的内疚和不安,在此,我谨向领导做出了深刻的检讨。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事,但同时,也是我对自己工作的放松,带来的结果,经反思我觉得自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心,这次的事使我不仅感到是自己耻辱。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向,也是一个极为重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反醒,而我还这样下去,那么后果极为严重,甚至无法想像会发生怎样的工作失误,在此我在像领导做出检讨的同时也向你们表示发自内心的感谢!总之我的行为给公司带来了不好的影响,做出了这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。发生这件事,我知道无论怎样都不足以拟补我的过错,因此我不请求领导的宽恕,无论领导怎样从严从重的处分我,我都不会有任何意见,同时!我请求领导在给我一次机会,让我可以通过自己的... [ 查看全文 ]公职人员违反纪律检讨书(通用7篇)的相关文章
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