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国考面试95分面试经验心得资料(3)
五、面试谁给分？怎么给分？
海南省考面试由省公务员局组织，按照系统划分考场。同一职位在同一考场，同一系统的基本也在同一考场。评分人员从考官库筛选，多半为在职公务员。面试评分要素包括考生的综合分析能力、计划组织能力、人际交往能力、应变能力、求职动机和职位的匹配性、言语表达能力、举止仪表、自我情绪控制能力。满分100分。面试时，考官独立评总分。计分人员负责核计面试评分并填写《面试成绩总表》，评分办法采用“体操计分法”。具体方法为：去掉一个最高分、一个最低分，其他分数相加平均，即最后得分。应试者得分由核分员、监督员审核后，交引导员到成绩公布栏向应试者公布。其他省市的结构化面试评分人员和评分方式和海南省大致相同。
六、结构化面试题型简介
在上文提到的测评要素中，实际上是可以分为两类的：一类是通过评估考生回答具体题目的内容来体现的，也就是“内在答题”。这一类主要有“综合分析能力”、“应变能力”、“求职动机与拟任职位的匹配性”、“人际交往的意识与技巧”和“计划组织协调能力”五个测评要素；还有一类是通过考生在答题时的“外在表现”来进行测评的。这一类主要有“言语表达能力”、“举止仪表”和“自我情绪控制”要素。所以，面试可以说是外在表现和内在答题的全方位展现。
目前常见的结构化面试题有五大类：...
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国考面试95分面试经验心得资料(2)
第一章 面试基础知识
一、面试实质分析
简而言之，面试就是面对面的考试。企业面试的实质是选拔企业的人才，公考面试的实质就是选拔公务员队伍的精英。至于说公务员面试是对能力的全面考察是根据题目来定义的，因为题目设置上偏重考察几项能力。在整个面试过程中，无论什么形式，实质都是一样的，都是看你的外在表现、听你的答题内容，然后判断你是否适合做公务员。
二、结构化面试流程
首先，按时到达考场所在地。...[ 查看全文 ]
国考面试95分面试经验心得资料（1）
发烧状态，国考面试95分
分享面试经历、心得、全真花钱买的好资料
1、经历
说之前我要说：我是京佳教育的忠实粉丝，因为她教了我申论之后，我国考申论提高了20分（现在班里我的记录早被破了，最高的提高30分），面试这次95分，也是她过年期间教我的。如果你认为是广告，你不必往下看。下面是我的成绩单
从国考进面试说起吧，当时第三进面。传奇有句话非常重要——“技巧皆浮云，思维在迸...[ 查看全文 ]
行测82.9分的一点学习心得
一、行政职业能力测验
今年的国考行测是65.5分，省考82.9分，总的来说，我对行测的学习其实就是两个字，“勤”、“悟”。“勤”是基础，是量的积累，而“悟”则是帮助成绩实现质的飞跃的关键因素。
1.勤。我做过的行测题目，加起来差不多有上万道了吧，学习的时间一是靠上班时挤出来的时间，还有下班后的空闲时间。白天上班因为事情比较多就做一些零散的题，晚上一般是19:30到23...[ 查看全文 ]
最新公务员考试常识900题 (3)
234、其他条件相同，下列哪种茶壶装水更多？ (低级题) 壶嘴与壶身等高
235、中国最热的地方在哪里？ (低级题) 1)吐鲁番盆地 （火焰山）
236、以下节气中哪几个反映了自然界生物的物候现象？ (高级题) D: 惊蛰
237、七大洲中面积第二的是： (高级题) 3)非洲
238、斯芬克斯之谜中的"斯芬克斯"是指： (低...[ 查看全文 ]
公务员行政职业能力测试资料分析题集锦
根据所给文字资料回答1～5题。
截至2003年12月31 日，我国各系统、各行业、各种所有制形式(不含港澳台地区)共有符合第五次全国体育场地普查要求的各类体育场地850080个，占地面积为22.5亿平方米，建筑面积为7527.2万平方米，场地面积为13.3亿平方米。历年累计投入体育场地建设资金中包括财政拨款为667.7亿元，其余为单位自筹资金。以2003年底全国总人口129227万人(不含港...[ 查看全文 ]
