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公务员行测指导：数量关系容斥问题讲解
通过对近年来国家公务员考试和各地市公务员考试行政职业能力测验真题的分析，不难发现，计数性质的试题经常出现在数量关系部分的数学运算中。而此类试题在运算的过程中又因为容易遗露某个条件而漏计或重复计数出现错误。今天，学宝教育国家公务员考试网专家结合具体的试题来和大家一起探讨解决此类试题的方法。
例题：
某市对52种建筑防水卷材产品进行质量抽检，其中有8种产品的低温柔度不合格，10种产品的可溶物含量不达标，9种产品的接缝剪切性能不合格，同时两项不合格的有7种，有1种产品这三项都不合格。则三项全部合格的建筑防水卷材产品有多少种?
A.34 B.35 C.36 D.37
为便于解决此类计数问题，不妨先让我们引入小学奥数中经常用到的一个原理，即容斥原理：
在计数时，必须注意无一重复，无一遗漏。为了使重叠部分不被重复计算，人们研究出一种新的计数方法，这种方法的基本思想是：先不考虑重叠的情况，把包含于某内容中的所有对象的数目先容纳(计算)进去，然后再把计数时重复计算的数目排斥出去(减去)，使得计算的结果既无遗漏又无重复，这种计数的方法称为容斥原理。
容斥原理中经常用到的有如下两个公式：
运用上述两个公式需要注意以下情况：
这两个公式分别主要针对两种情况：第一个公式是针对涉及到计算两类事物...
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公务员行测技巧：如何快速求解统筹问题
统筹方法是一种安排工作进程的数学方法。统筹全局的关键问题，便是在于各个步骤如何安排，而分清哪些步骤能够并列进行，哪些步骤有先后次序，便能够合理统筹各项工作流程，能够节省时间，提高工作效率。统筹问题在日常生活、工作中比较常见，也是行测考试的一种重要题型。解这类题型的关键是题型的识别，这里题型一般会这样问：求最少需要多少钱、求最多需要多少时间、最短走多少路程等等。
例1、某商场举行周年让利活动，单件...[ 查看全文 ]
公务员行测指导：数量关系时间最少型试题
行测试卷的数学运算部分，考生经常会碰到一种求“时间最少是多少”、“怎样安排时间最短”、“最短为多少分钟”等这样的试题，此类试题即为统筹问题中的“时间最少型”试题。该类问题没有固定的公式，需要结合日常的生活经验来进行分析。在此，以下精选几道考试真题，从不同角度分析，总结“时间最少型”试题的做题技巧，望考生多做分析，举一反三。
“时间最少型”试题有以下三个做题原则：
1.如果是多人依次做事情，则让...[ 查看全文 ]
公务员行测指导：数量关系星期日期问题
在公务员行政职业能力测验中，星期日期这类问题难度不大，但得分率较低，考生稍有马虎就可能做错。究其原因，星期日期问题通常涉及平年、闰年以及大、小月的问题，正所谓年年不相似，月月不相同，从而导致考生在考试过程中会出现思维混乱、算不清楚的状况。为了帮助考生能顺利解答这类问题，本文特结合此类问题常考的题型，有针对性的提出简单易操作的解题方法。
一、基础知识
星期日期问题通常涉及平年、闰年以及大、小月的...[ 查看全文 ]
公务员行测指导：数量关系时钟问题
近几年，无论在地方或国家公务员考试、选调生考试、或者是事业单位招聘考试中，经常会出现这样一类题型，考察内容通常是关于“时钟上分针和时针的重合、垂直、成一直线、成多少度角及钟表快慢等”问题，在此称之为“时钟问题”。时钟问题属于中等难度的题，但是很多考生朋友在解此类问题的时候觉得毫无头绪、无从下手，为什么会出现这种局面呢?毫无疑问，是因为没有抓住时钟问题的实质。希望通过下面的学习能对大家解决此类问题有...[ 查看全文 ]
公务员行测指导：语素分析法破解逻辑填空
词由语素构成，因此无论以何种方式构成的词，词义和语素义之间必然会有一定的联系。从语素入手辨析近义性词语的词义，不失为辨析词义侧重点的一大法宝。这种方法称之为语素分析法。运用该法，我们一般通过组词来辨析词义，并遵循代入语境的原则。下面，学宝教育国家公务员考试网专家就给考生讲解三种主要的组词法。
一、存异组词法
近义性词语之所以意义相近，绝大多数是因为具有相同的语素，而之所以有差异，各有侧重...[ 查看全文 ]
公务员行测指导：词语理解比喻修辞法
比喻是最常用的修辞手法之一。它通常是利用陈述对象同另外事物的共同点来描述这陈述的对象，即用某一个事物或情境来比拟另一个事物或情境。这种打比方的修辞手法，就叫比喻。运用它可以用最小的语言体积容纳最多的语言精华，把陌生的东西变为熟悉的东西，把深奥的道理浅显化，把抽象的事理具体化、形象化。比喻一般包括三个部分：本体(被比的事物或情境)；喻体(作比的事物或情境)；喻词(标明比喻关系的词)。例句：雪花如鹅毛...[ 查看全文 ]
公务员行测指导：言语理解对应分析法
公务员考试中的逻辑填空题目单纯考查词义的题目越来越少，多数题目都把考查重点放在了对特定语境的分析上。对应分析法是进行语境分析的一种方法，也是快速突破逻辑填空的有效方法。对应分析法主要适用于有一定的言语片段和上下文之间的关系的语境。命题人通常会在空缺处的上下文设置一些提示信息，这些信息与正确答案之间存在一定呼应关系。对应分析法就是通过揭示这种呼应关系，帮助考生寻找解题思路。下面，学宝教育国家公务员考...[ 查看全文 ]
公务员行测指导：言语理解用列表法破解匹配排序题
在国家公务员考试行测言语逻辑判断这一题型中，有一种题目我们称之为匹配排序题。这种题目的题干中，常常给出几个人，几种职业或身份等等，给定一系列限制性条件要求考生得出一些主体和信息之间的匹配或对应关系。
题干中给出的限制性条件都是一些信息，有时候常常以话语的形态出现。如果题干中每个人都说了一句话，考生如何从这些看似纷繁复杂的信息中得出自己所要的限制性条件呢?可以利用相关性法则，把所有话语转化为题干中...[ 查看全文 ]
公务员行测指导：言语理解题巧用递推 顺藤摸瓜
意图推断题是言语理解与表达模块的必考题型，是片段阅读类题目的重点，也是难点，意图推断题有不同的类型，根据不同的类型，可以有不同的应对策略，接下来简单谈一谈递推类的意图推断题如何解析。
递推类的意图推断题，文段通常有两层关系：第一层，由①可以推到②；第二层，由②可以推到③。而答案也很分明，即由①可以推到③。这个逐步推导的过程，通常把它叫做递推。下面举例说明：
例1、一只小型广告灯箱一年可以杀死约...[ 查看全文 ]
公务员行测指导：言语理解成语题高分技巧
成语是上海公务员考试选词填空部分的重要考查内容。要应对成语类题目，仅仅理解成语的含义还不够，更重要的是要根据不同的语境选择相应的成语。
一、适用对象角度
有些成语有特定的适用对象，如果对这些成语所表达的习惯对象缺乏了解，就会使陈述与被陈述对象之间出现张冠李戴的现象。如“汗牛充栋”只能形容藏书；“豆蔻年华”专指女子十三四岁时；“萍水相逢”只能形容素不相识的人偶然相遇，不能用于老朋友之间等。在做题...[ 查看全文 ]
