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人社部门工作总结
1、劳动就业成效显著。1-6月，全市新增就业岗位 2880人，安置2880人，占年目标任务5000的57.6%;实现下岗失业人员再就业687人，其中就业困难人员再就业414人，分别占年目标任务的1300人和600人的52.8%和69%;组织农村劳动力转移4103人，占年目标任务6000人的68.4%;城镇登记失业人数为3625人，城镇登记失业率控制在4.3%以内。
2、社保扩面深入推进。截止6月底，全市城镇五项社会保险参保人数达27.44万人次，净增449人。已征收社会保险费13076万元，占年目标任务的72.44%。其中，城镇职工基本养老保险费8445万元(其中企业养老保险7990万元)、城镇职工基本医疗保险费3960万元、失业保险费325万元、工伤保险费181万元、生育保险费165万元，确保了各项待遇按时足额发放到位。城乡居民参加养老保险达94226人，占年目标任务的70.75%。
3、人才队伍建设不断加强。紧紧围绕以“人才优先”为主线，以事业单位专业技术人员、企业单位高技能人才、农村实用人才为重点，大力开展人才开发、培养和引进，不断加强人才队伍建设。1-6月，全市共新增各类专业技术人才113人，新增高技能人才156人。
小编精心推荐部门工作总结...
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财政部门工作总结
在县财政局和镇党委、政府的正确领导、关心支持下，在财政局各科室和镇直各单位的密切配合下，全所同志精诚团结，齐心协力，全面贯彻落实科学发展观，认真学习党的十七大及十七届五中全会以及县局有关会议文件精神，紧紧围绕开展“学习提升年”活动这一主线，加强“四项制度”的落实，坚持科学化、精细化管理，努力转变工作作风和服务态度，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，全年财政工作取...[ 查看全文 ]
民政部门工作总结
2012年上半年，我区民政工作在区委、区政府的正确领导和上级民政部门的关心支持下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为动力，认真实践“以民为本，为民解困，为民服务”的工作宗旨，突出重点，开拓创新，取得了一定的成效，为全区经济社会发展作出了积极的贡献。
一、年上半年工作情况
(一)扎实开展深入学习实践科学发展观活动，争当民政事业科学发展排头...[ 查看全文 ]
2012年生产部门年度工作总结
部门年度工作总结
时光飞逝，春去冬来，2011年即将过去，崭新的2012即将到来。回顾过去的半年，在项目部各级领导无微不至的关怀下,在监理业主单位、设计单位及各部门的协同努力下，我们克服了一切不利因素，保证了乌弄龙水电站C1工程建设的顺利进行。
首先，简要介绍下本年度各项工程形象完成情况。
（一）主体工程（各项工程量统计截止到2010年12月25日）
1、导流洞...[ 查看全文 ]
生产部门工作总结
2012年，在公司领导的正确领导下，胜利的号声已经接近尾声，我们东西厂以营销中心为一线，截止到10月20日，生产各种肥料183109吨，倒包22007吨，掺混11821吨。为了做好2005年的各项工作，现对2004年的工作总结：
一、班组的建设与管理得到加强。
1、充分利用例会和车间班前班后会，将公司第二次创业的精神认真传达，使车间员工真正领会到公司的发展...[ 查看全文 ]
卫生部门培训工作总结
对在职干部进行全员培训是新形势下中央加强干部队伍建设的重要举措。一年来，卫生系统坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，按照在职干部全员培训的要求，牢固树立大教育、大培训观念，把干部教育培训工作作为人力资源开发的必要手段，着眼于建设一支适应新形势要求的高素质干部队伍，开拓创新，多措并举，不断开创干部教育培训工作的新局面。
一、干部教育培训工作的基本情况
卫...[ 查看全文 ]
人事部门工作总结
一、在政治上严格要求自己，认真学习和领会党的十六大和十六届三中、四中全会精神，努力实践“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观，把自己的思想统一到局的决策上来。廉洁自律，克己奉公，自觉树立人事干部“公道正派”的良好形象。
二、扎扎实实做好工资统计工作。部署并完成了全局职工2011年7月调整工资标准和10月正常晋升工资档次以及离退休人员增加离退休费工作，填写个人...[ 查看全文 ]
