2013天津市公务员面试模拟试题一
欢迎阅读公务员考试频道的《2013年天津公务员面试模拟题 如何看待朝令夕改》考试资料,关键词为朝令夕改 如何看待 模拟题,本文发表于2013年03月12日 20时16分01秒。 情景模拟题是国考面试中的一种常见题型,为了帮助考生熟练掌握这类题型的答题技巧和答题方法,本文为考生做出详细讲解,希望对考生备考有所帮助。 一、在情景模拟中,考官一般从以下4个方面来评价考生的行为表现 1.角色定位能力 考生要对情景角色的言行举止准确理解和把握,在深刻理解角色任务的基础上迅速进入情景,按照题目要求采取相应行为。当题目中出现“请将考官当作某某,现场模拟一下”这样的表述,也就是需要将考官当成情景中的其他角色时,考生一定要有意识的快速进行角色转换,在精神状态、思考问题方式、称谓措辞、沟通的口吻,以及与考官对话的语调语气等方面与情景设置的身份相匹配。 2.解决问题能力 重点考察考生在面临与实际工作类似的问题和机遇时,思维是否敏捷,是否能有效控制情绪和应对突发事件,及时准确地对问题进行分析、判断,能否有计划的通过组织协调、科学决断,将问题合理解决。 3.举止仪表 考生在情景模拟中的言谈举止是否符合角色及情景要求,说话的内容,语气声态及伴随说话时的表情、动作等是否符合谈吐礼... [ 查看全文 ]2013天津市公务员面试模拟试题一的相关文章